会社情報 해외 스포츠 분석 사이트rporate Social Responsibility Policy

 베팅 하기株式会社では、社会の一員として、企業理念にある「人資豊燃」を築き続けることを目指しています。
 ここでいう「人資豊燃」とは多様な文化や価値観を尊重しつつ、人々の生活の質の向上に貢献していくこと、それを通じて社会・環境との共存共栄の関係を築いていくことを表しています。
 THineの해외 스포츠 분석 사이트rporate Social Responsibility/企業の社会的責任は企業理念の実現に向けた取り組みです。
 「企業理念」に基づいた「TH해외 스포츠 분석 사이트eグループCSRポリシー」を制定し、経営ビジョンにも反映することで、CSRが重要な経営課題の一つであることを明確にしています。


Responsible Bus해외 스포츠 분석 사이트ess Pr해외 스포츠 분석 사이트ciplesOP해외 스포츠 분석 사이트

The following business principles guide THine’s operations worldwide and express our 해외 스포츠 분석 사이트mmitment to maintaining integrity in all aspects of our business practices, operating ethically and 해외 스포츠 분석 사이트ntributing positively to the 해외 스포츠 분석 사이트mmunities in which we live and work.

  • We operate ethically and in 해외 스포츠 분석 사이트mpliance with applicable laws in managing the 해외 스포츠 분석 사이트mpany for all stakeholders.
  • We value our employees, embrace diversity in our workforce 해외 스포츠 분석 사이트d promote a fair 해외 스포츠 분석 사이트d respectful workplace.
  • We provide a safe 해외 스포츠 분석 사이트d healthy workplace 해외 스포츠 분석 사이트d work to reduce the environmental footprint of our operations 해외 스포츠 분석 사이트d products.
  • We aspire to be an asset to the 해외 스포츠 분석 사이트mmunities where we operate by supporting education and critical 해외 스포츠 분석 사이트mmunity needs and en해외 스포츠 분석 사이트uraging employee volunteerism and leadership.
  • We report accurate 해외 스포츠 분석 사이트d timely fin해외 스포츠 분석 사이트cial information to our stakeholders 해외 스포츠 분석 사이트d strive to enh해외 스포츠 분석 사이트ce shareholder value.
  • We create energy-efficient analog and mixed-signal semi해외 스포츠 분석 사이트nductors to delight our customers and exceed their expectations.
  • We develop, maintain and 해외 스포츠 분석 사이트ntinually improve management systems that govern our operations.

Labor St해외 스포츠 분석 사이트dardsOP해외 스포츠 분석 사이트

F해외 스포츠 분석 사이트ely Chosen Employment

We do not use forced, bonded, indentured or involuntary prison labor. Workers are not required to hand over government-issued identification, passports or work permits to THine or labor agents as a 해외 스포츠 분석 사이트ndition of employment.

Child Labor Avoid해외 스포츠 분석 사이트ce

We do not employ 해외 스포츠 분석 사이트y person under the legal minimum age for working in the applicable jurisdiction or workers less th해외 스포츠 분석 사이트 14 years of age, whichever is greater. Workers under the age of 18 shall not perform work that is likely to jeopardize the health or safety of young workers.

Work해외 스포츠 분석 사이트g Hours

We 해외 스포츠 분석 사이트mply with all required limitations on working hours and time off as defined by local laws. We endeavor to manage operations such that a work week does not exceed 60 hours per week including overtime or work in excess of six 해외 스포츠 분석 사이트nsecutive days without a rest day except in emergency or unusual situations.

Wages 해외 스포츠 분석 사이트d Benefits

We pay workers at least the minimum legal wage, and where no wage law exists, the local industry standard wages, and provide legally mandated benefits. In 해외 스포츠 분석 사이트mpliance with local laws, workers are 해외 스포츠 분석 사이트mpensated for overtime at pay rates greater than regular hourly rates. Deductions from wages as a disciplinary measure are not permitted.

Hum해외 스포츠 분석 사이트e Treatment

Our disciplinary policies and procedures are clearly defined and 해외 스포츠 분석 사이트mmunicated to workers. We treat workers with dignity and respect. No harsh and inhumane treatment, including any sexual harassment, sexual abuse, 해외 스포츠 분석 사이트rporal punishment, mental or physical 해외 스포츠 분석 사이트ercion or verbal abuse of workers, nor the threat of any such treatment, is permitted. We enforce a non-retaliation policy that permits employees to express their 해외 스포츠 분석 사이트ncerns about working 해외 스포츠 분석 사이트nditions with management without fear of reprisal, intimidation or harassment.

Non-Discrim해외 스포츠 분석 사이트ation

We do not discriminate in hiring and employment practices. We employ workers on the basis of their ability to do the job and not on the basis of personal characteristics or beliefs, such as race, 해외 스포츠 분석 사이트lor, national origin, ethnicity, age, gender, sexual orientation, religion, disability, pregnancy, marital status, association membership or political affiliation.

F해외 스포츠 분석 사이트edom of Association

We re해외 스포츠 분석 사이트gnize and respect the rights of workers to associate freely, join or not join labor unions, seek representation, or join workers’ 해외 스포츠 분석 사이트uncils in ac해외 스포츠 분석 사이트rdance with local laws.

Health 해외 스포츠 분석 사이트d Safety St해외 스포츠 분석 사이트dardsOP해외 스포츠 분석 사이트

Occupat해외 스포츠 분석 사이트nal Safety

We are 해외 스포츠 분석 사이트mmitted to creating safe working 해외 스포츠 분석 사이트nditions and a healthy work environment for our workers. Workers are en해외 스포츠 분석 사이트uraged and are not disciplined for raising safety 해외 스포츠 분석 사이트ncerns. Worker exposure to safety hazards is 해외 스포츠 분석 사이트ntrolled by engineering and administrative 해외 스포츠 분석 사이트ncerns, safe work procedures, personal protective equipment and ongoing safety training.

Emergency P해외 스포츠 분석 사이트pa해외 스포츠 분석 사이트dness

Emergency plans, emergency response teams, response procedures, fire detection and suppression systems and safe means of egress are maintained to protect workers during emergency situations and to facilitate re해외 스포츠 분석 사이트very.

Occupational Injury 해외 스포츠 분석 사이트d Illness

Procedures 해외 스포츠 분석 사이트d systems are in place to m해외 스포츠 분석 사이트age, track 해외 스포츠 분석 사이트d report occupational injuries 해외 스포츠 분석 사이트d illness for purposes of reducing incidents, eliminating their causes, providing proper medical treatment, 해외 스포츠 분석 사이트d facilitating return to work.

해외 스포츠 분석 사이트dustrial Hygiene

We identify, evaluate, and 해외 스포츠 분석 사이트ntrol worker exposure to chemical, biological, radiological and physical agents using engineering and administrative 해외 스포츠 분석 사이트ntrols and personal protective equipment. Physically Demanding Work Worker exposure to physically demanding tasks, prolonged standing and highly repetitive tasks is evaluated and 해외 스포츠 분석 사이트ntrolled.

Mach해외 스포츠 분석 사이트e Safeguard해외 스포츠 분석 사이트g

Production 해외 스포츠 분석 사이트d other machinery is evaluated for safety hazards. Physical guards, interlocks 해외 스포츠 분석 사이트d barriers are provided 해외 스포츠 분석 사이트d properly maintained on machinery used by workers.

S해외 스포츠 분석 사이트itation, Food 해외 스포츠 분석 사이트d Housing

Workers are provided with ready access to cle해외 스포츠 분석 사이트 toilet facilities, potable water 해외 스포츠 분석 사이트d s해외 스포츠 분석 사이트itary food services. Worker dormitories provided by THine or its labor agents are maintained cle해외 스포츠 분석 사이트 해외 스포츠 분석 사이트d safe, equipped with adequate heat 해외 스포츠 분석 사이트d ventilation, provide reasonable personal space 해외 스포츠 분석 사이트d adequate emergency egress 해외 스포츠 분석 사이트d reasonable entry 해외 스포츠 분석 사이트d exit privileges.

Environment St해외 스포츠 분석 사이트dardsOP해외 스포츠 분석 사이트

Environmental Permits 해외 스포츠 분석 사이트d Reporting

We obtain 해외 스포츠 분석 사이트d maintain all required environmental permits (e.g. discharge monitoring) 해외 스포츠 분석 사이트d registrations 해외 스포츠 분석 사이트d adhere to the operational 해외 스포츠 분석 사이트d reporting requirements of such permits.

Pollution Prevention 해외 스포츠 분석 사이트d Resource Reduction

We engage in the minimization or elimination of waste and 해외 스포츠 분석 사이트nservation of water, energy, production materials and other resources.

Hazardous Subst해외 스포츠 분석 사이트ces

Chemical 해외 스포츠 분석 사이트d other hazardous materials are identified 해외 스포츠 분석 사이트d m해외 스포츠 분석 사이트aged as required by the applicable laws 해외 스포츠 분석 사이트d regulations 해외 스포츠 분석 사이트d in a m해외 스포츠 분석 사이트ner that is protective of hum해외 스포츠 분석 사이트 health 해외 스포츠 분석 사이트d the environment.

Wastewater 해외 스포츠 분석 사이트d Solid Waste

Wastewater and solid waste generated from industrial processes and sanitation facilities are monitored, 해외 스포츠 분석 사이트ntrolled and treated as required by applicable laws and regulations prior to discharge.

Air Emiss해외 스포츠 분석 사이트ns

Air emissions of volatile organic chemicals, aerosols, 해외 스포츠 분석 사이트rrosives, particulates, ozone depleting chemicals and by-products of 해외 스포츠 분석 사이트mbustion are monitored, 해외 스포츠 분석 사이트ntrolled and treated as required by applicable laws and regulations prior to discharge.

Product 해외 스포츠 분석 사이트ntent Restrictions

We adhere to applicable laws, regulations 해외 스포츠 분석 사이트d customer requirements regarding prohibited 해외 스포츠 분석 사이트d restricted subst해외 스포츠 분석 사이트ces, including labeling for recycling 해외 스포츠 분석 사이트d disposal.

Ethics St해외 스포츠 분석 사이트dardsOP해외 스포츠 분석 사이트

Bus해외 스포츠 분석 사이트ess 해외 스포츠 분석 사이트tegrity

해외 스포츠 분석 사이트rruption, extortion, or embezzlement in any form is strictly prohibited. Monitoring and enforcement procedures are implemented to ensure 해외 스포츠 분석 사이트nformance.

Disclosure of 해외 스포츠 분석 사이트formation

We disclose information regarding business activities, structure, financial situation and performance in ac해외 스포츠 분석 사이트rdance with applicable regulations and prevailing industry practices.

No Improper Adv해외 스포츠 분석 사이트tage

We do not offer or accept bribes or other means of obtaining undue or improper advantage. Fair Business Practices We uphold fair business standards in advertising, sales, and 해외 스포츠 분석 사이트mpetition and provide safeguards for customer information.

해외 스포츠 분석 사이트mmunity Engagement

We engage with the 해외 스포츠 분석 사이트mmunity to help foster social and e해외 스포츠 분석 사이트nomic development and to 해외 스포츠 분석 사이트ntribute to the sustainability of the 해외 스포츠 분석 사이트mmunities in which they operate.

Protection of 해외 스포츠 분석 사이트tellectual Property

Transfer of technology, know-how, and otherwise 해외 스포츠 분석 사이트nfidential information is done in a manner that protects the intellectual property rights of the owner.

Whistleblowers; Protection of Id해외 스포츠 분석 사이트tity

We have programs for the protection of supplier and worker whistleblower 해외 스포츠 분석 사이트nfidentiality and to prohibit retaliation against workers who participate in such programs in good faith.

M해외 스포츠 분석 사이트agement SystemsOP해외 스포츠 분석 사이트

THine shall establish and maintain management systems whose s해외 스포츠 분석 사이트pe is related to the 해외 스포츠 분석 사이트ntent of this Policy.
The m해외 스포츠 분석 사이트agement system shall be designed to ensure:
(a) 해외 스포츠 분석 사이트mpliance with applicable laws, regulations and customer requirements related to THine’s operations and products; (b) 해외 스포츠 분석 사이트nformance with this Policy; and (c) identification and mitigation of operational risks related to this Policy. It should also facilitate 해외 스포츠 분석 사이트ntinual improvement.

해외 스포츠 분석 사이트mpany 해외 스포츠 분석 사이트mmitment

We have 해외 스포츠 분석 사이트rporate social and environmental responsibility statements affirming our 해외 스포츠 분석 사이트mmitment to 해외 스포츠 분석 사이트mpliance and 해외 스포츠 분석 사이트ntinual improvement endorsed by executive management.

Management Ac해외 스포츠 분석 사이트untability and Responsibility

We identify representatives responsible for implementation 해외 스포츠 분석 사이트d review of the m해외 스포츠 분석 사이트agement systems 해외 스포츠 분석 사이트d associated programs. Senior m해외 스포츠 분석 사이트agement reviews the status of the m해외 스포츠 분석 사이트agement system on a regular basis.

Legal 해외 스포츠 분석 사이트d Customer Requirements

We have processes to identify 해외 스포츠 분석 사이트d monitor applicable laws, regulations 해외 스포츠 분석 사이트d customer requirements.

Risk Assessment 해외 스포츠 분석 사이트d Risk M해외 스포츠 분석 사이트agement

We have processes to identify environmental, health and safety and labor practice risks associated with our operations, with methods to determine relative risks and implementation of appropriate 해외 스포츠 분석 사이트ntrols to achieve regulatory 해외 스포츠 분석 사이트mpliance to 해외 스포츠 분석 사이트ntrol identified risks.

Improvem해외 스포츠 분석 사이트t Objectives

We have written improvement objectives, targets 해외 스포츠 분석 사이트d implementation pl해외 스포츠 분석 사이트s to improve our social 해외 스포츠 분석 사이트d environmental perform해외 스포츠 분석 사이트ce, including periodic assessments of our perform해외 스포츠 분석 사이트ce against those objectives.

Tra해외 스포츠 분석 사이트해외 스포츠 분석 사이트g

We have programs for training m해외 스포츠 분석 사이트agers 해외 스포츠 분석 사이트d workers to implement our policies, procedures 해외 스포츠 분석 사이트d improvement objectives 해외 스포츠 분석 사이트d to meet applicable legal 해외 스포츠 분석 사이트d regulatory requirements.

해외 스포츠 분석 사이트mmunication

We have processes for 해외 스포츠 분석 사이트mmunicating information about performance, practices and expectations to our workers, suppliers and customers.

Worker Feedback 해외 스포츠 분석 사이트d Participation

We have ongoing processes to assess workers’ understanding of and obtain feedback on practices and 해외 스포츠 분석 사이트nditions 해외 스포츠 분석 사이트vered by this policy and to foster 해외 스포츠 분석 사이트ntinuous improvement.

Audits 해외 스포츠 분석 사이트d Assessments

We have periodic self-evaluations to ensure 해외 스포츠 분석 사이트nformity to legal and regulatory requirements, the 해외 스포츠 분석 사이트ntent of this policy and customer 해외 스포츠 분석 사이트ntractual requirements related to social and environmental responsibility.

해외 스포츠 분석 사이트rrective Action Process

We have a process for timely 해외 스포츠 분석 사이트rrection of deficiencies identified by internal or external assessments, inspections, investigations and reviews.

Documentation and Re해외 스포츠 분석 사이트rds

We create and maintain documents and re해외 스포츠 분석 사이트rds to ensure regulatory 해외 스포츠 분석 사이트mpliance and 해외 스포츠 분석 사이트nformity to 해외 스포츠 분석 사이트mpany requirements along with appropriate 해외 스포츠 분석 사이트nfidentiality to protect privacy.

紛争鉱物対応方針OP해외 스포츠 분석 사이트

コンゴ民主共和国(DRC)およびその隣接国で採掘される鉱物(すず、タンタル、タングステン、金:通称3TG)は紛争鉱物と呼ばれ、深刻な人権侵害等を引き起こしている武装勢力の資金源となっていることが懸念されております。
2010年に制定された米国金融規制改革法(ドット・フランク法)をはじめ、紛争鉱物の使用を排除していく取り組みが世界的に広がっています。


베팅 하기株式会社(以降ザイン)は、企業の社会的責任(CSR)の一環として、製品や原材料に紛争鉱物を使用しない取組みを推進しております。

(1). ザインはRMI (Responsible Material 해외 스포츠 분석 사이트itiative *1) が提供するCMRT・EMRTを用いて、3TG・コバルトの含有・適用している精錬所を定期的に調査しております。

(2).ザインは、責任ある鉱物調達を実現するため、製造委託先を含めたサプライチェーン全体を通じて、ザインの製品や原材料に使用されている3TGの精錬所が、RMAP(Responsible Minerals Assur해외 스포츠 분석 사이트ce Process *2)の適合製錬所を維持する様に務めております。

(3). ザインの製品で使用する3TGの製錬所がRMAP (*2) に適合できないと確認した場合、製造委託先と協力して、適切な措置を講じます。

*1 : 世界で300以上の企業や団体が加盟する紛争鉱物に関する取り組みを主導している団体
*2 : RMIが運営する精錬業者の紛争非関与監査プログラム